キャリアの考え方 20代のうちに考えたい「語れる専門性」と「業界の給与レンジ」。キャリアと年収を自分で設計する2つの視点
事業会社で「語れる専門性」をつくるために意識していたことと、業界によって給与レンジが違うことを実感した見方を、事業会社とコンサルの両方を経験した立場から書きます。新卒の給与と昇格スピードから、何歳でいくらもらえるかを比較する方法も紹介します。
キャリアの考え方
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